Przejrzystość i dynamiczny rozwój - wywiad z Maciejem Madejakiem w Eurologistics

W wywiadzie czytamy m.in.: „Przykładamy dużą uwagę do tego, w jakim systemie pracują nasi ludzie. Pracownicy też powinni wiedzieć, jak funk­cjonuje firma, w jaki sposób jest zarządzana oraz wspólnie wyznaczać kolejne etapy rozwoju. To jest coś, co chcieliśmy stworzyć od samego początku.”

Całość wywiadu można przeczytać w ostatnim wydaniu magazynu Eurologistics.